CAP Agricole
Métiers de l’agriculture
Le titulaire du CAPa Métiers de l’Agriculture travaille comme salarié·e agricole au sein d’entreprises de :
• productions animales : bovins lait, bovins viandes, porcs, volailles,
• productions végétales : cultures de ventes, cultures légumières.
PARCOURS EN APPRENTISSAGE
Durée : 2 ans dont 840 en centre de formation soit 12 semaines par an
Dates : entrée septembre
Évaluations : évaluations des compétences en situation professionnelle au cours de la formation, pratique et entretien d’évaluation
Public : • tout public éligible au contrat d’alternance apprentissage ou de professionnalisation
• de 16 ans à 30 ans (15 ans si classe de 3ième effectuée et >30 ans si projet d’entreprise)
• accessible aux personnes en situation de handicap
Modalités : • formation est dispensée en présentiel
• interventions de professionnels au centre de formation
• visites d’exploitations et de salons professionnels
• séminaires, travaux pratiques, auto-formation, tutorats, visites…
PARCOURS ADAPTÉ
Durée : en fonction des acquis et des besoins
Dates : entrée selon les compétences visées et/ou nécessaires
Évaluations : évaluations des compétences en situation professionnelle au cours de la formation, pratique et entretien d’évaluation
Public : • tout public éligible au contrat d’alternance apprentissage ou de professionnalisation
• de 16 ans à 30 ans (15 ans si classe de 3ième effectuée et >30 ans si projet d’entreprise)
• accessible aux personnes en situation de handicap
Modalités : • formation est dispensée en présentiel
• interventions de professionnels au centre de formation
• visites d’exploitations et de salons professionnels
• séminaires, travaux pratiques, auto-formation, tutorats, visites…
COMPÉTENCES VISÉES
S’INSÉRER SOCIALEMENT
Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux.
Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle.
Interagir avec son environnement social.
S’INSÉRER PROFESSIONNELEMENT
Réaliser des travaux liés à la conduite de l’élevage ou des cultures
Réaliser des travaux liés à la conduite de la production
Effectuer des travaux liés à l’entretien courant du matériel, des équipements, installations et bâtiments
COMPETENCES AU CHOIX :
Entretenir les abords de l’entreprise.
Participer à la commercialisation.
Financement
De la formation : prise en charge selon votre statut
(Pôle Emploi, OPCO, CPF, …).
Rémunération mensuel : en fonction de votre statut.
Si contrat d’apprentissage ou de professionnalisation voir tableau ci-dessous.
|
Année d'éxecution |
16 - 17 ans |
18 - 20 ans |
21 - 25 ans |
26 ans et + |
|
Année 1 (% du SMIC) |
27% |
43% |
53% |
100% |
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Année 2 (% du SMIC) |
39% |
51% |
61% |
100% |
|
Année 3 (% du SMIC) |
55% |
67% |
78% |
100% |
Modalités de candidature
1/ Transmettre un dossier de renseignements dûment complété (disponible sur notre site internet).
2/ Être admissible au regard de votre dossier de renseignement.
3/ Effectuer le positionnement pour élaborer votre parcours de formation.
4/ Signer un contrat d’alternance (apprentissage ou professionnalisation) avec une entreprise du secteur professionnel concerné
TELECHARGEMENT
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DOSSIER DE
RENSEIGNEMENT
CONTRAT D’ENGAGEMENT APPRENTISSAGE