BP JEPS Equitation
Brevet Professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport option Activité Equestre
PARCOURS EN FORMATION CONTINUE
Durée standard : 600 heures en centre et 360 heures en stage
Dates : entrée fin août ou selon compétences visées et/ou nécessaires
Évaluations : évaluations par certifications finale
Public : • tout public dès 18 ans satisfaisant aux conditions d’admission au diplôme
• accessible aux personnes en situation de handicap (aménagement sous condition d’accord de la DRAJES)
Modalités : • formation est dispensée en présentiel et à distance
• interventions de professionnels au centre de formation
• cours, autoformation, situations de travail, travaux de groupe, mise en situation professionnelle
Taux de réussite : 100%
Taux de satisfaction : 100%
PARCOURS EN APPRENTISSAGE
Durée standard : 600 heures en centre et 800 heures en entreprise
Dates : entrée fin août ou selon compétences visées et/ou nécessaires
Évaluations : évaluations par certifications finale
Public : • tout public dès 18 ans satisfaisant aux conditions d’admission au diplôme
• accessible aux personnes en situation de handicap (aménagement sous condition d’accord de la DRAJES)
Modalités : • formation est dispensée en présentiel et à distance
• interventions de professionnels au centre de formation
• cours, autoformation, situations de travail, travaux de groupe, mise en situation professionnelle
Taux de rupture de contrat d’apprentissage : 0%
Taux d’interuption de la formaiton : 13%
OBJECTIFS VISÉS
Accueillir tous les publics.
Concevoir et conduire des projets d’animation au sein de sa structure.
Encadrer des cavaliers de niveau débutant à galop 7 sur toutes disciplines.
Encadrer des cavaliers sur les premiers niveaux de compétition.
Assurer le fonctionnement de la structure.
Assurer le suivi et les soins des équidés.
Financement
Demandeur·euse d’emploi : aide au projet par le Conseil Régional de Bretagne ou allocation Pôle Emploi.
Salarié.e : mobilisation du Compte Personnel de Formation, dispositif Pro-A et autres dispositifs ...
Travailleur·euse indépendant·e : mobilisation du Compte Personnel de Formation ou aide au projet par le Conseil Régional de Bretagne et autres dispositifs...
Alternance : contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.
Prise en charge de la formation: plusieurs modalités possibles en fonction de votre situation à l’entrée en formation. Pour étudier vos droits prenez contact avec nous.
Modalités de candidature
1/ Transmettre un dossier de renseignements dûment complété (voir dossier de renseignement ci-dessous).
2/ Être admissible au regard des conditions d’admissions (voir plaquette ci-dessous).
3/ Pour un contrat d’alternance (apprentissage ou professionnalisation) signer un contrat avec une entreprise du secteur professionnel concerné.
Pour définir votre parcours de formation nous vous proposerons un positionnement.
TELECHARGEMENT
PLAQUETTE
DOSSIER DE
RENSEIGNEMENT
CONTRAT D’ENGAGEMENT APPRENTISSAGE